为深入贯彻全市法院工作会议精神，落实“全面工作争一流，重点工作争先进”工作要求，锚定“夯基固本强素质、笃行实干提质效、争先创优夺红旗”工作目标，教育我院执行干警牢固树立“四个意识”和责任意识、指标意识，提升履职尽责能力，规范执行行为，确保依法、安全、规范执行，按照黑河市中级人民法院执行局工作安排，3月28日上午，嫩江市法院举办2022年度执行干警素质能力考试，执行局11名干警参加了考试。为保证考试工作的严肃性，从法院抽调了2名优秀政工、纪检干部进行监考。

    嫩江市法院从年初开始，已经连续5次组织执行干警业务素质学习，司法能力不断走向成熟，在提升干警政治素质和业务能力方面发挥了重要作用。嫩江市法院不断丰富学习培训练兵的载体、形式和内容，开展了大量学习培训，坚持“以考促学”，把“学、训、考”结合起来检验学习效果。在当前因疫情原因造成执行工作压力较大的情况下，全体执行干警考前认真复习，积极备考、踊跃参加。

    嫩江市法院把本次业务素质能力考试作为法院队伍建设工作的一项重要举措，作为我院年度绩效考核工作的重要内容，突出了对干警素质能力考察的专业性，重点考核了执行质效和核心指标、《最高人民法院关于进一步完善执行权制约机制加强执行监督的意见》规定、《新时代政法干警“十个严禁》规定、《最高人民法院关于审理涉执行司法赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定等内容。

    通过本次考试，干警们政治素质得到提升，答题速度与以往相比有较大提高。我院将继续把考试成绩作为绩效考评、提职晋级、评先选优的重要依据，加强考试结果运用，进一步提高干警学习的积极性和主动性，达到以考促学的目的，实现嫩江法院“强素质 提质效”的工作目标。