今年以来，嫩江县法院始终围绕执法办案第一要务，不断加强行政审判工作管理，在维护行政机关依法行政的同时，最大限度地保障行政相对人合法权益，努力营造“官民和谐”的法治环境。

    一是加强行政审判制度建设。与县政府法制办联合制发了《嫩江县行政机关负责人出庭应诉实施细则》，强化应诉指导和监督约束力度，并通过召开专题新闻发布会的形式向社会公布，有效提高行政机关负责人对出庭应诉工作重要性的认识。今年1-8月，在该院审结的8件行政诉讼案件中，行政机关负责人出庭应诉率达100%。

    二是加大行政协调和解力度。针对行政诉讼协调难度大、服判息诉难的现实情况，进一步建立和完善协调办理机制，充分运用协调、和解等“柔性手段”，联合相关行政部门、律师等共同开展矛盾化解工作，促使行政争议得到实质性解决。今年1-8月，该院共采用协调手段撤诉结案5件，撤诉率达62.5%。

    三是构建司法良性互动机制。对于撤销政府、行政机关行政行为的案件，注重阐明裁判理由和法律依据，争取政府和相关部门的认同，避免问题再次出现。对于具有影响社会稳定因素或重大、复杂的行政案件，及时与党委、人大及行政机关取得沟通，并以召开联席会议的形式通报相关情况，指导和帮助行政机关规范执法行为，提高依法行政水平。